相談員としての仕事を、 しっかり担える職場です。
デイサービスの利用相談や、
ご家族・ケアマネジャーとの
連絡調整などを担当する
生活相談員を募集しています。
当施設では、
生活相談員と介護職員の役割を分け、
相談員2名体制で業務を進めています。
利用者様とご家族、
そして現場の職員をつなぐ
大切な仕事です。
※実際の給与は資格・経験等の 採用条件により決定します。
※賞与額や各種手当等により、 年収は変動する場合があります。
基本は生活相談員としての
業務が中心ですが、
シフトによっては
朝や夕方の送迎を
お手伝いいただく場合があります。
日常的に介護職員と兼務する
働き方ではありませんが、
必要な場面では
他の職員と協力して仕事を進めます。
サービスの利用開始や終了に 関する手続き、 ご本人・ご家族からの ご相談への対応などを行います。
ケアマネジャーや関係機関、
施設内の職員と連絡調整を行います。
計画書管理や実績入力なども
担当していただきます。
※募集職種は
デイサービスの生活相談員（正社員）です。
※勤務先は
デイサービスセンターほっと倶楽部
（兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1）です。
※生活相談員は2名体制で、
介護職員とは分業制です。
※シフトにより、
朝・夕方の送迎をお手伝いいただく
場合があります。
※想定年収には賞与を含みます。
利用者様やご家族からの相談対応、
ケアマネジャーとの連絡調整、
計画書管理や実績入力など。
生活相談員としての業務を中心に、
どのように1日が進むのか
ご紹介します。
出勤後、当日の予定や
利用者様に関する情報を確認します。
ご家族やケアマネジャーからの
連絡を確認し、
必要な相談員業務を進めます。
朝の送迎を担当する日は、 この時間帯に送迎業務を お手伝いいただく場合があります。
生活相談員としての
主な業務を進める時間帯です。
利用開始に関する相談や調整、
ご家族・ケアマネジャーとの
連絡対応を行います。
また、計画書管理や
介護ソフト「ほのぼの」への
実績入力などの
事務業務も担当します。
必要に応じて現場職員と
情報共有を行い、
業務の合間に休憩を取ります。
ご家族や関係機関への
連絡、書類の確認、
利用予定の調整など、
必要な業務を進めます。
その日の対応状況を整理し、
翌日以降に必要な
連絡や確認事項をまとめます。
夕方の送迎を担当する日は、 この時間帯に送迎業務を お手伝いいただく場合があります。
未対応の相談事項や
翌日に引き継ぐ内容を
確認します。
必要な情報共有を行い、
勤務を終了します。
※上記は9:00〜18:00の勤務例です。
※相談対応、事務業務、休憩の時間帯や
担当する仕事内容は
当日の状況によって異なります。
※朝・夕方の送迎は、
毎日必ず担当する業務ではなく、
シフトに応じた応援です。
利用者様・ご家族への
相談対応や、
ケアマネジャーとの連絡調整、
計画書管理、
実績入力などを進めます。
必要な情報を整理し、
施設内の職員と連携しながら
相談員としての役割を担います。
シフトによって、
朝・夕方の送迎を
お手伝いいただく場合があります。
送迎以外の時間は、
利用相談や事務処理など、
生活相談員としての
業務を進めます。
相談を受けた際には、
聞いた内容をそのまま
伝えるだけでなく、
何が問題なのか、
どの情報が必要なのかを考えます。
必要な相手に確認し、
解決に向けた対応を
進めることを大切にしています。
分業制であっても、
相談員と介護職員の仕事が
無関係になるわけではありません。
利用者様の状況や必要な情報を
現場職員と共有し、
協力しながらサービスの
円滑な提供につなげます。
当施設では、
生活相談員を2名体制で配置しています。
利用相談、関係機関との調整、
書類管理などについて、
必要な情報を共有しながら
仕事を進めます。
お互いに協力することと、
一人ひとりが自分の役割を理解して
主体的に行動することの
両方を大切にしています。
デイサービスセンターほっと倶楽部では、
生活相談員（正社員）を募集しています。
介護職員との分業制・相談員2名体制のもと、
利用相談や関係機関との調整などを
中心に担当していただきます。
※給与は資格・経験などの 採用条件を踏まえて決定します。
※賞与や処遇改善手当などにより 実際の年収は変動する場合があります。
- 募集職種
- デイサービス生活相談員
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 3,184,000円〜3,492,000円 賞与を含む想定額です。 月給・各種手当の具体的な内訳は 最新の給与条件に基づいて ご案内します。
- 応募資格
-
次のいずれかの資格をお持ちの方
社会福祉士
社会福祉主事任用資格
介護福祉士 ※生活相談員の配置要件を 満たす資格が必要です。
※送迎業務で運転を担当する場合の 必要免許等はご確認ください。 - 勤務時間
- 9:00〜18:00（勤務例） 具体的な勤務シフト・休憩時間は 募集時の勤務条件をご確認ください。
- 休日・休暇
-
公休月9日
年次有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇 - 仕事内容
-
デイサービスでの
生活相談員業務を担当します。
・利用開始・中止に関する手続き
・利用者様、ご家族への相談援助
・ケアマネジャー等との連絡調整
・施設内の職員との情報共有
・計画書管理・利用実績入力
・相談や苦情への対応
・シフトに応じた朝夕の送迎応援 ※介護ソフトは「ほのぼの」を使用。
※介護職員との分業制で、 生活相談員業務が中心です。 - 勤務体制
-
生活相談員2名体制
介護職員との分業制 - 試用期間
- 3か月 現行の募集条件では、 試用期間中の待遇変更はありません。
- 勤務地
-
デイサービスセンター
ほっと倶楽部
〒651-2115
兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1
当施設では、生活相談員を
日常的に介護職員として
兼務させる配置ではありません。
相談対応・利用調整・書類管理・
関係機関との連絡調整など、
生活相談員としての業務を中心に
担当していただきます。
ただし、シフトによっては
朝や夕方の送迎を
お手伝いいただく場合があります。
- 昇給年1回
- 賞与年2回
- 処遇改善手当
- 交通費支給（月20,000円まで）
- 家族手当制度
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 永年勤続表彰制度
- 制服貸与
- 車通勤可
- 社内研修制度
- 社外研修制度
- 誕生月にホールケーキ またはクッキーセット進呈
- 誕生日の昼食無料提供
- 育児・介護の短時間勤務制度
※賞与は会社の業績等により変動します。
※各種手当・退職金制度・休業や
短時間勤務制度には
所定の適用条件があります。
※年次有給休暇は法令に基づき付与されます。
業務に必要な知識や
考え方を身につけるため、
社内研修・社外研修の制度を
設けています。
日々の仕事で学んだことを
相談員業務に活かしていくことを
大切にしています。
日々の業務への取り組みや
担当する役割などを踏まえて、
昇給・評価を行います。
課題を発見し、
周囲と協力して改善につなげる
行動も大切にしています。
「本当に介護職との分業制なのか」
「相談員2名でどのように
業務を分担しているのか」
「送迎はどの程度担当するのか」
こうした疑問についても、
職場見学や面接の際に
ご説明します。
実際の仕事内容や職場の雰囲気を
確認してから、
応募をご検討いただけます。
「相談員と介護職の分業制について
詳しく知りたい」
「2名体制での仕事の進め方を
聞いてみたい」
「実際の職場の雰囲気を見てみたい」
そんな方も、まずはお気軽に
お問い合わせください。
見学後に応募するかどうかを
ご判断いただけます。
デイサービスセンターほっと倶楽部では、
生活相談員の仕事内容や
職場の雰囲気を知っていただくための
見学を受け付けています。
介護職員との分業制や
相談員2名体制での業務、
他の職員との連携についても
ご説明します。
見学したからといって、
必ず応募していただく
必要はありません。
生活相談員が主に担当する
業務についてご説明します。
介護職員との役割の違いや、
情報共有の進め方なども
確認していただけます。
利用相談や関係機関との 連絡調整、事務業務などを どのように分担し、 情報共有していくのか ご説明します。
シフトによる朝・夕方の
送迎応援についても
ご説明します。
勤務時間や休日など、
働き方についての
ご質問も受け付けています。
お電話またはメールフォームから
ご連絡ください。
仕事内容についてのご質問や
職場見学のご希望だけでも
受け付けています。
デイサービスの職場をご案内し、
生活相談員の仕事内容や
働き方について
ご説明します。
見学は希望者のみで、
応募の必須条件ではありません。
ご応募後に面接日程を
ご案内します。
これまでのご経験や
仕事への考え方、
ご希望の勤務条件などを
お伺いします。
お電話・メールフォームの
どちらからでもご連絡いただけます。
職場見学をご希望の場合は、
日程を調整してご案内します。